謝曉星去年被指控性騷擾、霸凌，行政院秘書長李孟諺隨後組成專案調查小組，今日調查報告出爐，認定其對女性部屬的言行，成立性別歧視及敵意工作環境的性別騷擾。謝曉星目前已遭免職，並移送監察院調查。
對此，范雲受訪表示，希望此事件能使謝曉星深切反省，更希望行政院持續努力改進，營造性別平等之工作環境。雖然本案沒有被害人出面申訴，但行政院仍組成專案小組，主動調查，且最後調查小組達成一致決議謝曉星性別騷擾及性別歧視屬實。
就法制面而言，范雲指出，目前性別工作平等法仍無法針對雇主性騷擾下屬的現象有所作為，照現行法規，將出現雇主做為一個被申訴對象，卻「自己調查自己」的荒謬現象。她呼籲，應該儘快修法，完善雇主性騷擾的法制漏洞，她也已提出性別工作平等法的修法，呼籲勞動部盡快提出對案。
范雲也強調，應藉這個機會告訴所有遭遇雇主性騷擾的受害者們，不要害怕，勇敢為自己發聲，也許結果不一定會是正義的，但學習說出自己的感受，就能藉此長出力量。
