賴清德與國民黨總統參選人侯友宜、民眾黨總統參選人柯文哲昨先後出席女董事協會論壇,三人都在活動背板簽名,因到場時間錯開而沒有同台。賴清德被媒體詢及副手是否為駐美代表蕭美琴,他僅笑著道謝,未多做回應。
賴:女性閣員 三分之一以上
賴清德致詞表示,全台灣可能沒有第二個男性比他更適合談論此議題,蔡英文是台灣第一位女總統,而自己擔任過她的行政院長及副總統,因此對女性領導特質知之甚詳。從蔡英文的執政可看出女性領導人的韌性,不怕困難、不怕挑戰、具備管控風險的能力,在用人或政策的推動兼具多元包容。她的母親堅強撫育子女成長,也可看出慈愛的特質。
賴清德說,女性參與決策的一項重大意義即性別平權,對企業經營一定會有莫大幫助。他舉例,立法院有四成以上是女性立委,公督盟評鑑優秀立委中多數是女性;而縣市首長更超過五成是女性,許多女性縣市長在媒體評比治理城市上都名列前茅。
拋女性參與決策的五項願景
關於未來女性參與決策的推動,賴清德指出,第一,台灣要堅定捍衛民主憲政體制,有民主才有自由、有自由才有人權,進而關注性別平權發展。第二是制度面保障,例如立法院有單一性別席次保障,金管會也將上市櫃公司的任一性別董事席次納入評鑑加分項目。第三,建置更友善的教育及訓練環境,讓女性取得參與決策權所須具備的專業技術。第四是建立友善的性別平權工作環境。第五,他以嘉新水泥總經理王立心為例,盼各領域能不斷建立典範,讓女性參與決策成為常態。
賴清德也承諾,他未來若有機會領導國家,將以女性占內閣三分之一以上做為努力目標,「我也會希望,未來我的副總統人選會優先考慮女性」。